亨达集团连续两年荣获「开心工作间」嘉许，表扬集团达到「企业关爱」、「企业智慧」、「企业韧力」及「企业动力」等四项指标，包括关爱员工方面，如举办生日会、员工聚会、员工旅行及健康活动和讲座等；同时，集团亦有良善的管理系统和合理工作安排政策，体现「企业智慧」，包括举办企业慈善活动、安排「在家工作」的灵活工作安排及医疗保险等。另外，亨达乐团亦建立团队活动、内部通讯机制及培训课程，让员工清晰了解公司营运及未来发展方向，为员工提供清晰的事业规划等，让员工能于愉快的工作环境下工作，提高快乐水平。

计划由「香港提升快乐指数基金」主办，香港生产力促进局举行，旨在提升本地企业各界携手建设愉快的工作环境，共同提高顾员的工作快乐水平。